怀孕六个月可以请假吗?

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我六周的时候开始休产假,因为那时候出血,医生让躺了一个星期不能上班,后面胎稳定了,就每天出去走动一下,没有全天都在家呆着。 到四个月的时候,早上起床有妊娠反应,想吃东西,但是去了公司吃不了几口又要吐,非常难受。我跟领导说了情况,他让我自己想办法解决,于是我自己换了岗位,调整了一下工作内容和节奏,不再需要早起,才勉强坚持下来。 五个月的时候去医院做检查,被告知宝宝偏小,可能会早产,医生让我注意营养,回家多吃肉类食物。我本来肠胃就不太好,孕早期孕吐更是吃不下食物,现在又要我多吃肉,真是觉得苦不堪言。为了宝宝的健康,我强迫自己多吃,少吃多餐。

到了六月,孕期不良反应渐渐消退,我的食欲也好了很多,每天都吃得饱饱的。这个时候我主动提出辞职,领导批了我的假,并祝我好运。 我休假半年,在孕晚期回到了家乡待产。因为在异乡上班,虽然生活有保障,但是心情非常抑郁,每次产检都是一个人去,感觉非常的孤独。 回到家里之后,孕检变成了两人行或者一家人行,心情变得非常好。

孩子出生后,因为我乳头凹陷,宝宝吸奶困难,每次喂奶都很痛苦,一边哭一边喂,老公看见后连忙替我擦眼泪,安慰我。后来用了吸奶器,又因为有乳腺炎的风险,最后选择了人工挤奶,每天晚上烧好奶放到冷冻柜里,第二天早上加热给宝宝喝。因为吸奶器、冻奶、温水、奶瓶,这些都需要清洗,并且消毒,我就利用晚上睡觉时,用热水把需要清洗消毒的用品放在保温壶里,这样第二天晨间就可以直接使用了。

孕后期由于身体负担加重,睡眠不好,白天精神也不好,很容易烦躁,我经常跟自己生气,老公见状便主动分担起一部分家事,帮我缓解孕期焦虑。 如今宝宝已经三个月了,我每天看着她可爱的脸庞,庆幸自己当初及时止损,在不适的时候及时调整了自己在工作的状态,及时休了假,才有了现在健健康康的宝宝。

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我们公司有个同事,怀孕6个月的时候还每天来上班的,只是工作量明显减少了,晚上回家也晚一点而已 结果因为孕检,突然就休了10多天的假! 因为这个原因,我也就有了2个月的产假。

其实吧,我觉得孕期的工作状态和分娩后的工作状态都是不一样的啊 我觉得在孕产期应该做些什么,不应该做什么都应该有明确的规定或者说明的吧 为什么还要让孕妇自己来担心这些问题呢 如果怀孕了不想工作了就不想做了呗 如果真的不想工作那就把心思放在宝宝身上呗 这不也挺好的么……

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